Satu perkongsian di Instagram Story milik akaun wwwww.aru baru-baru ini mencetuskan perbualan hangat dalam kalangan penggiat industri animasi tempatan apabila memetik pandangan Founder & CEO Zingy TV, Ts. Zulkifly Amirudin, berhubung kos pengambilan animator dan penggunaan teknologi AI.
Kenyataan itu pantas tular ke platform X, sekali gus mengundang reaksi keras daripada animator serta warganet yang melihat isu ini sebagai cerminan cabaran sebenar pekerja kreatif di Malaysia.
Isu Kos, AI dan Tenaga Kerja
Menerusi perkongsian tersebut, Ts. Zulkifly menjelaskan bahawa dengan purata gaji RM2,500 sebulan bagi seorang animator, pengambilan 10 orang untuk tempoh empat bulan boleh mencecah kos sehingga RM100,000.
Menurutnya, penggunaan AI membolehkan syarikat beroperasi dengan hanya dua atau tiga orang animator, sekali gus menurunkan kos kepada sekitar RM7,500.
Dalam masa sama, beliau menyatakan kecenderungan untuk mengambil bakat baharu yang “willing to learn” berbanding animator senior yang disifatkan sebagai “keras kepala”, walaupun mengakui peranan animator berpengalaman masih penting.
Pandangan tersebut dilihat sebagai refleksi perubahan trend kerja dalam era teknologi, namun cara ia disampaikan mencetuskan persepsi negatif dalam kalangan komuniti animasi.
“RM2,500 Bukan Gaji Mewah”
Meninjau reaksi di ruangan komen, ramai animator meluahkan rasa tidak puas hati, khususnya terhadap anggapan bahawa RM2,500 adalah jumlah yang tinggi.
Bagi mereka, angka tersebut dianggap sebagai gaji permulaan yang tidak setimpal dengan kemahiran, tempoh latihan dan beban kerja industri animasi.
Seorang pengguna X mendakwa animator bukan sahaja berdepan gaji rendah, malah dituduh sombong apabila mempertahankan hak dan standard kerja mereka.
Ada juga yang berkongsi pengalaman meninggalkan bidang animasi selepas bertahun-tahun belajar kerana tekanan ekonomi.
“Willing to Learn” Jadi Persoalan
Frasa “willing to learn” turut menjadi perdebatan apabila sebahagian warganet mentafsirkannya sebagai kecenderungan majikan mengambil pekerja muda yang kurang berani bersuara soal gaji dan kebajikan.
Ada yang berpendapat, situasi ekonomi semasa menyebabkan bakat baharu terpaksa menerima tawaran bergaji rendah demi kelangsungan hidup, walaupun sedar risiko eksploitasi wujud.
AI dan Kepercayaan Terhadap Kualiti
Dalam kalangan warganet, penggunaan AI sebagai alasan penjimatan kos turut menimbulkan persoalan tentang kualiti dan etika kerja kreatif.
Ada yang menyatakan hilang kepercayaan terhadap syarikat yang terlalu bergantung kepada AI kerana dilihat mengambil jalan mudah untuk mengurangkan kos tenaga manusia.
Namun, ada juga suara sederhana yang melihat AI sebagai alat, bukan pengganti sepenuhnya, dengan syarat ia digunakan secara bertanggungjawab dan tidak menjejaskan kebajikan pekerja.
Debat Lebih Besar Industri Kreatif
Setakat ini, tiada kenyataan rasmi susulan dikeluarkan oleh pihak Zingy TV berhubung reaksi yang diterima.
Namun isu ini jelas membuka perbincangan lebih luas tentang struktur gaji, nilai bakat tempatan dan masa depan industri kreatif di Malaysia.
Bagi ramai pemerhati, perdebatan ini bukan sekadar soal AI atau kos, tetapi soal keseimbangan antara kemajuan teknologi, kelestarian perniagaan dan maruah tenaga kerja kreatif.
